单位调岗降薪长期克扣工资这样违法吗

导读:
我是重庆布xx公司上班:我刚开始企业搞设备维修工作:做了三年;机加车间差钳工;就调我去做机加钳工:做了七年:去年新来了一位王总;就是高层管理:把我们这批开国员全部解除了:建厂时我们只有六个人;当时我这个岗位没有顶替:就把我留了下来:后来企了
小娇娘0130 海关商检

我是重庆布xx公司上班:我刚开始企业搞设备维修工作:做了三年;机加车间差钳工;就调我去做机加钳工:做了七年:去年新来了一位王总;就是高层管理:把我们这批开国员全部解除了:建厂时我们只有六个人;当时我这个岗位没有顶替:就把我留了下来:后来企了一会学徒工叫我教;徒弟教会后企也给了我300元的学费:。

海关商检单位调岗降薪长期克扣工资这样违法吗

王总就不要我:就想解聘我;我叫他给我双倍的经济补偿金;后来王总没放我:王总对我说:我要怎死你。当时我想自己做好工作就行了;可是后他小事大作:倒角不园:孔差一点点:事实上海关商检。产品报废回收利用。还用产品不合格等等对我300元至1000元罚款。一年没有奖金。(今年罚款可能有元左右《我是做工时:我做得快;没人能过我的工时:我罚款也要4000元左右》他看我还是不走:这个月王总说我胜任这个岗位。把我调去做装配:着学工看代;拿1200元一月的死工资。请问企业是不是违法劳动法笫十九条;五十五条和第五十六;笫二款。我怎么维权。

 问题来自:重庆 - 重庆 悬赏:0分 咨询时间:2014-10-25 15:14 咨询人:55t1025ty149qk

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